Limpiezas 160

Limpie Z as / Julio-Agosto 2022 52 ERGONOMÍA Limpieza y su ámbito A ctualmente, los datos ponen de manifiesto que el envejecimiento de la sociedad es una realidad y una tendencia creciente que se refleja en la población trabajadora. Por ejem- plo, en el año 2020 el grupo de edad más numeroso eran los nacidos en los años 1970-1979; es decir, las personas entre 41 y 50 años, y lo seguirá siendo en 2040, con edades entre 61 y 70 años. Si ponemos el foco en el número de afiliados a la Seguridad Social, obser- vamos un aumento del número de per- sonas mayores de 50 años, del 21% en 2007 al 33% en 2021, siendo el mayor aumento observable el grupo de edad de 55 a 59 años. El envejecimiento fisiológico supo- ne una merma progresiva de todas las capacidades del organismo, tal y como queda resumido en el cuadro que acom- paña a este texto. En cualquier caso, cabe aclarar que se ha demostrado que envejecer de forma saludable depende en un 20% de la ge- nética y en un 80% del estilo de vida. Retos para las empresas del sector limpiezas En las empresas del sector de la limpie- za los trastornos musculoesqueléticos (TME), relacionados con factores ergonó- micos, son el principal problema de salud laboral. En general, existe una mayor inci- dencia de TME en trabajadores mayores, siendo difícil discernir entre los efectos de la edad y los de la antigüedad laboral debido a la exposición continuada a las demandas del puesto de trabajo. Lo que es indudable es que el colec- tivo de trabajadores del sector limpie- za envejece a un ritmo similar al de la población trabajadora general, lo que puede acarrear mayores problemas de salud y un aumento de los TME. Para lo- grar que las personas lleguen al final de su vida laboral de forma saludable es ne- cesario optimizar las condiciones de tra- bajo. En este sentido, deberemos tener en cuenta la posible disminución de las capacidades funcionales a consecuen- cia de la edad como la reducción de movilidad articular, la menor capacidad de generar fuerza, la pérdida de destre- za manual, las dificultades visuales o la mayor demanda cardiaca. Algunas de las medidas preventivas a aplicar son: Diseño del puesto de trabajo: Ade- cuar ergonómicamente los utensilios y equipos de trabajo mediante adapta- ciones específicas en función de ca- racterísticas individuales cuando sea necesario. Carga física: Reducir las fuerzas re- queridas, evitar los trabajos en posi- ciones extremas, redistribuir las tareas más pesadas o alternar entre tareas con demandas distintas. Organización del trabajo: Limitar la duración máxima de la jornada o ade- Ergonomía y envejecimiento en el sector limpiezas M aría P ilar M oreno M oreno T écnica superior PRL división de S ervicios de P revención de MC MUTUAL V anessa P uig A ventín T écnica superior PRL división de S ervicios de P revención de MC MUTUAL